Неверный логин или пароль
Забыли пароль?
 
29 Ноября 2021 понедельник
Дмитрий Тимофеев25.11.2013  с помощью Russia.ru
Бречалов: Возмутительно, когда госкорпорации шикуют
В социальных сетях появились негативные высказывания высокопоставленных представителей компаний с государственным участием по поводу инициатив ОНФ, направленных на экономию бюджетных средств. В частности, в качестве одного из резервов сбережения государственных денег был указан контроль затрат на пышные празднества, устраиваемые госкомпаниями по случаю Нового года.
Ещё бы им не возмущаться 13 лет всё было можно и никто в карман не заглядывал! А тут на тебе! Так ещё глядишь и зарплаты топ-менеджерам попросят урезать?! Хотя что-то я размечтался.
Вася Неважно25.11.2013
Огромные зарплаты топ-менеджеров, как и всякие празднования, в УСПЕШНЫХ компаниях - совершенно нормальная и абсолютно правильная практиика. Что в частных компаниях, что в государственных.


Если государство хочет, чтобы госкомпания была успешной, то надо просто хорошо платить людям за хорошую работу. Этого одного не достаточно, но сделать это совершенно необходимо.


От топ-менеджеров зависит ОЧЕНЬ ...

подробнее

Дмитрий Тимофеев25.11.2013
Вася Неважно, Частные компании могут тупо складывать костёр из денег и сжигать их - это их личное дело. В госкомпаниях зарплаты должны быть не огромными, а вменяемыми. Ни один топ-менеджер не стоит той зарплаты, которую он получает. Это миф придуманный самими менеджерами. Разорить успешный банк может мелкий клерк ("Сосьете Женераль"), а орава топ-менеджеров банка в это время спокойно ...

подробнее

Вася Неважно25.11.2013
Дмитрий Тимофеев,


Естественно, команда работает и огромные зарплаты и бонусы получает тоже не один человек. А самый топовый топ отвечает за то, чтобы собрать эту эффективную команду.


Ну хорошо. Давайте возьмем не Миллера, его деятельность мне не так хорошо видна, а Грефа. Вы не заметили, что с момента его прихода сбербанк немного поменялся?


Что в сбербанке изменилось, кроме прихода команды ...

подробнее

Дмитрий Тимофеев26.11.2013
Вася Неважно, " "Российские топ-менеджеры в оправдание своих высоких доходов говорят, что люди на аналогичных позициях за рубежом получают ту же зарплату,— говорит гендиректор компании Support Partners Константин Борисов.— Но, во-первых, надо учитывать продуктивность компаний, которая у нас довольно низкая по сравнению с Западом. Во-вторых, с точки зрения компетенций западные топы зачастую ...

подробнее

Вася Неважно26.11.2013
Дмитрий Тимофеев,


Так о том и разговор. У буржуев топов назначают владельцы - акционеры. Они озабочены эффективностью компаний. И им не жалко заплатить за хорошую прибыть. В госкомпаниях владелец - государство. Ему все равно. Чиновники оптимизируют свои личные доходы, влияние и т.п. Поэтому на топовые позииции назначают люяльных друзей Путина и платят им "за лояльность", а не за результаты. ...

подробнее

Дмитрий Тимофеев26.11.2013
Вася Неважно, К сожалению наоборот у нас бывает только в виде исключения.
Вася Неважно26.11.2013
Дмитрий Тимофеев,


Так о том и разговор, что проблема не в зарплатах топов госкомпаний, а в том, что при нынешней "вертикали" грамотные люди, которым не жалко платить любые деньги, попадают в топы только в виде исключения. А в основном там сидят друзья сами знаете кого, их детишки и прочие "блатные". Независимо от профессиональный качеств.
Переслав Ширяев27.11.2013
Вася Неважно, что ты с этим грефом как с писанной торбой носишься?)))) он противоречит твоей иеди - до сбера о даже маломальским банком не командовал. был чиновником. изменения в сбере до него начались и его собственно поставили чтобы эти изменения провести. сбер такая же госкорпорация как и прочие. ее отличие толок в ...большом электорате и влиянии на экономику. и никакой бы греф ничего там ...

подробнее

Переслав Ширяев27.11.2013
прим. - дао тайота - касалось грефа в сбере, а не самого сбера как такового)))). з опечатки не корите))))
Вася Неважно28.11.2013
Переслав Ширяев,


Ясное дело, что без разрешения хозяина ни один управляющий ни чего не сможет изменить.


Но вот проблема, почему-то "Почта России" как была убогой совковой конторой, так и осталась. А сравнимый по масштабам сбербанк поменялся радикально буквально лет за пять. Почту менять что, Путин не позволяет?


Греф, конечно, не идеален и вполне возможно, что что-то делается ...

подробнее

Переслав Ширяев28.11.2013
Вася Неважно, до Почты России руки не доходили. Но уже начинают доходить.))) Просто с Почтой пока никак не определяться на какой базе Почтовый банк строить, вот и чешутся))))
п.с. Москва не сразу строилась. Просто про почту еще указания не было)))
Вася Неважно28.11.2013
Переслав Ширяев,


Дело не в указаниях и не в банках. И того и другого болеее чем достаточно.


Просто на сбербанк поставили Грефа и дали ему свободу действий. В результате заа 5 лет получился совренменный и конкурентноспособный банк.


А на почту ставили других. Что-то конечно сдвинулось, но в основном изменения остановились на том, что работники почты теперь ходят в форменных куртках и в отделениях ...

подробнее

Переслав Ширяев28.11.2013
Вася Неважно, я смотрю ты неровно дышишь к Грефу?)))) ты в Офисе Будущего от Грефа в Сбере был?)))) Это ж полный бред сивой кобылы и откровенный отмыв бабла))) а бассейн на 11-м этаже ГО, куда только Греф ходит?)))
В 2008 году руководство «Почты России» заявило, что у Почты крайне тяжёлое фин. положение. В мае 2008 года правительство обещало до конца года подготовить предложения по гос. поддержке ...

подробнее

Вася Неважно28.11.2013
Переслав Ширяев,


Не. Не был В бассейне с Грефом тоже не был


Я вполне допускаю, что у него есть какие-то свои заморочки. Вообще, стопроцентную адекватность на подобном посту сложно сохранить. Там столько будет виться вокруг нашептывающих: "какой вы гениальный", что крыша может и поехать.


Дело не в этом. Дело в том, что сбер в разы увеличил прибыль и превратился во вполне ...

подробнее

Переслав Ширяев28.11.2013
Вася Неважно, не зря почтальона выгнали))) когда-то это ... и грефа это ждет))))))) (шютка)))))
п.с. а в сбер меня и сейчас пушкой не загонишь - в отделениях меня просто трясет, когда я туда попадаю - и от устройств, и от персонала, и от организации процесса. и прибыль тут не причем))))
Оставить комментарий