Какое-то странное объяснение. Не соблюдал субординацию? Посылал начальника за требование авралить? Тогда возможно, что сожрали стоящего работника.
А ежели он пальцы гнул и работу саботировал - значит правильно уволили. Но тогда возникает вопрос как он туда попал?

В общем муть какая-то.