Виктор Викторович,
Есть миллион причин, почему ваше резюме не смотрели.
От простого раздолбайства о того, что вакансии опубликованы в декабре, согласно плану расширения персонала и уже заполнены, устраели или просто ждут месяцок "пока накопится"... до того, что сотрудник опубликовал и ушёл в отпуск, а остальные пароля не знают. Или просто они там не ищут, а только публикуют потому, что у них указание такое.
Это обычное состояние кадровых служб российских (и не только) компаний. Кадровые службы - самое непрофессиональное подразделение у многих. Огромное количество спецов идут работать в другое место потому, что их послали тупые кадровики или они не смогли достучаться до отдела кадров.


Если вы хотите работать в любой компании мой вам, в данном случае совет - доставайте их до тех пор, пока не получите однозначного нет. Отправьте резюме через HH, отправьте его же через почту на сайте компании. Затем позвоните в кадры и пообщайтесь с сотрудником (пусть Наташей), а когда она скажет, что вы не нужны выдержите паузу в пару дней и позвоните ещё раз, но пообщайтесь с другим сотрудником (пусть Машей). Просто потому, что Наташа не знала, что такие нужны. И получив "нет" отовсюду уже тогда делайте выводы.

Phantom Talewind, О! есть такое... мало того... дело было ЕЩЕ закрученней! Кадровое агенство КорнерСтоун выложило резюме. Вакансия мне подходит просто на ура! Ок, откликаюсь, через 2 дня вакансия в архиве и ТОЧНО такая же висит заново... странно. Ок! Открываю еще раз и начинаю искать какая такая фирма ищет спеца... ок. Нашел! Звоню туда... спрашиваю а правда ли ищут? А как типа Вы нашли... я описываю как нашел... и шлю туда резюме. Потом звоню повторно и шлю повторно... Обещали в феврале... ну чего ж. Ждем-с...
Про Сухой... ЕЩЕ РАЗ ок?
Вы стопроцентно правы!!! Но суть в том что я пока туда не на столько горю! Есть другие у меня приоритетные места. Именно в том дело что резюме есть - ЕГО НЕ СМОТРЯТ. т.е. я хотел обратить внимание на тот факт что некоторые мои отклики даже не смотрят!!! И это оборонка! Вот что я хотел сказать. Т.е. это не соответствует фразе - ищут и прям негде взять. Кто знает может я им и не подойду...
Спасибо за ответ!

Виктор Викторович,
Я вам про Сухой не менее интересную историю расскажу.


Когда я туда пришёл работать, давным давно :), нам проводили семинары "для новичков". И на них рассказывали, что Сухой ведёт работу с профильными ВУЗами. Меня это удивило, т.к. я туда попал потому, что знакомый начальник искал людей, а я подходил по квалификации. Но в родном МАИ ничего кроме тухлых объявлений возле деканата типа "Ищем - звоните туда то" я никогда не видел. Это работа с профильным ВУЗом? Там таких объявлений тонны, что от официалов-ГУПов (Алмаз, МиГ, Илюшин и пр), что от всяких коммерсов. Ну да ладно.


Может это мой факультет такой невезучий? Вот "Самолётостроение" или "Вооружение", у них, наверное, лучше? Там и Погосян где-то Заведующим кафедры числился и т.п. Но... у них также, плюс вялые лекции о том, как круто работать в авиации типа раз в год.


Но самое интересное было, когда мой Заведующий кафедры попросил устроить туда пару студентов на практику. Мне были нужны "руки", он за дело болел. В общем прошёл я свои круги ада по пропихиванию их через кадры (Гражданские самолёты Сухого), всё отлично. Правда за месяц их так внятно и не оформили в части временных пропусков, ну ничего, стандартный бардак.


Но когда я в кадрах задал прямой вопрос. Должен ли я ОБЯЗАТЕЛЬНО с этими студентами что-то делать, обучать, контролировать посещение, провести зачёт, оформить некий отчёт в кадры о проведении практики и т.п. мне знаете что сказали?


"Да хоть ящики пусть грузят целый месяц - нам пофигу!" Вот и вся работа с профильными ВУЗами.

Виктор Викторович,
Студенты туда идут во время учёбы. Там им позволяют либо работать, либо халявить и рубиться по локали в КонтрСтрайк. После защиты, примерно 20% остаются по разным причинам - косят от армии, нравится, не знают где и как искать работу и т.п. Остальные уходят, т.к. их не сумели заинтересовать.
Уходят менеджерами в 1С, программистами в коммерцию, проектировщиками в строительную отрасль, железячниками в ту же коммерцию - да кем угодно.
Вот такой интересный результат от работы с профильными ВУЗами и от нашей, преподавательской работы.

Phantom Talewind, до этого еще был случай... тут тоже товарищ прям рассказывал про Хруничева... поехали туда с товарищем... прям в кадрах тети сказали что мол нету вакансий с ЗП выше 45. А все что выше - своих скорее всего всунут... и типа даже не надейтесь. Хотели бы они помочь, но не могут.
Да и как вижу в Сухом та же история... Кадры кстати везде такие хиленькие... Иной раз аж смешно вакансии читать. Шоу да и только.