Чтобы посмотреть картинку в улучшенном качестве, кликните по ней, найдите в правой колонке под картинкой "Открыть оригинал" и кликните по этой опции.

Дети и родители

Лидеры, welcome!

ACI Worldwide Russia активно развивается на российском рынке. Мы стартуем новые крупные проекты, и за последние 6 месяцев общая численность ACI Worldwide в России увеличилась в 2 раза, достигнув 100 человек. Рост компании открывает новые позиции и карьерные возможности. В частности, нас интересуют люди, способные возглавить наши команды по разработке. Все вместе мы будем реализовывать взаимосвязанные проекты по разработке платежных систем.

По опыту, лучше всего в нашей компании проявляют себя люди с опытом и навыками, описанными ниже:
* Отличное владение английским языком. Мы являемся по настоящему глобальной компанией, и вам предстоит тесно работать с людьми, находящимися на разных континентах. Возможность эффективно объясниться - залог вашего успеха;
* Опыт руководства проектами. Мы реализуем сложные комплексные проекты и в ситуациях, когда необходимо принимать решения, нам важно, чтобы у вас уже был план действий;
* Отличные коммуникативные навыки. От того, как эффективно вы общаетесь, договариваетесь, получаете информацию, излагаете свою точку зрения во многом зависит успешность всей команды;
* Предыдущий опыт разработки или тестирования ПО. Мы верим в то, что эффективно управлять и вести за собой IT команду можно только в том случае, если вы сами вышли/находитесь в этой среде, и знаете, как все работает изнутри, знаете с какими проблемами сталкивается каждый участник команды;
* Опыт реализации Agile-проектов. Разрабатывать ПО можно по разному. Наверное, ни у кого нет универсального рецепта. Но такие вещи, как Agile, Scrum, Kanban нам нравятся;
* Опыт создания собственной команды. Успешный лидер - это успешная команда и наоборот. Нужен тот, кто знает, как собрать таланты и вместе добиться результата;
* Опыт в аутсорсинге. При наличии опыта в аутсорсинге вы быстрее сумеете влиться в ход работы распределенной команды;
* Хорошее чувство юмора. Мы проводим на работе все вместе достаточно много времени. Приятно его проводить не только эффективно, но и весело.

К слову, работая у нас на позиции Manager of Software Engineering, вы будете заниматься следующими вещами:
> Создавать новые команды и руководить их работой - это основы. Тут важно найти именно тех, способен и хочет идти с нами, затем показать им как это делать;
> Заниматься развитием участников своих команд для того, чтобы можно было делать новые проекты на новом, более качественном уровне. Наша компания заинтересована в развитии знаний, навыков и талантов своих сотрудников;
> Управлять проектами. Вам необходимо будет координировать работу команд разработки, заниматься планированием, мониторингом и контролем проекта(ов). Кроме того, важно еще и общаться со всеми участниками команды;
> Настраивать взаимоотношения с нашими иностранными коллегами со всего мира. ACI - это глобальная компания. Работая в таких условиях для нас важно завязывать тестые контакты по всеми миру;
> Принимать участие в различных менеджерских делах (отчетность, обновление сведений) - ну как уж без всего этого.

Все наши сотрудники получают:
+ Возможности профессионального и карьерного роста в международной компании,
+ Высокий уровень заработной платы без разбиения на премию и фиксированную часть,
+ Обучение английскому языку,
+ Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (полностью белая заработная плата).

Если это все про вас, и вам интересно было бы работать у нас, то приглашаем вас ответить на следующие 3 вопроса:
1. Представьте, что вам предстоит строить ракету. Как вы будете это делать?
2. Как понять, успешно продвигается ваш проект или есть некоторые проблемы?
3. Как на ваш взгляд лучше всего организовать 50 человек, распределенных по всеми миру с тем, чтобы сообща они успешно разработали крупный проект?

Ответы принимаем вместе с резюме на адрес russia-recruitment@aciworldwide.com

P.S. А обо всех наших вакансиях вы можете узнать тут: http://hh.ru/employer/1191071

Повелители Scrum-проектов, внимание!

ACI Worldwide Russia активно развивается на российском рынке. Мы стартуем новые крупные проекты, и за последние 6 месяцев общая численность ACI Worldwide в России увеличилась в 2 раза и достигла 100 человек. Рост компании открывает новые позиции и карьерные возможности. В текущий момент нас интересуют Scrum-мастера, способные помочь нашим командам разработки достигать намеченных целей. Все вместе мы будем разрабатывать новые поколения платежных систем.

Scrum-мастера нашей мечты можно описать следующим образом:
* Хорошее владение английским языком. Мы являемся по настоящему глобальной компанией, и вам предстоит тесно работать с людьми, находящимися на разных континентах. Возможность эффективно объясниться на английском языке - залог вашего успеха;
* Отличные коммуникативные навыки. От того, как эффективно вы общаетесь, договариваетесь, получаете информацию, излагаете свою точку зрения во многом зависит успешность всей вашей команды;
* Опыт работы тимлидом или Scrum-мастером. Для нас Scrum-мастер - это прежде всего фасилитатор, тот человек, который помогает команде справляться с возникшими трудностями, ведет свою scrum-команду вперед. Если у вас уже был подобный опыт, то у вас это получится гораздо быстрее;
* Предыдущий опыт разработки или тестирования ПО. Мы верим в то, что вести за собой команду можно только в том случае, если вы сами вышли/находитесь в этой среде, и знаете, как все работает изнутри, знаете с какими сложностями сталкивается каждый участник команды;
* Опыт участия в Agile/Scrum проектах. Разрабатывать ПО можно по разному. Наверное, ни у кого нет универсального рецепта. Но такие вещи, как Agile, Scrum, Kanban нам нравятся;
* Хорошее чувство юмора. Мы проводим на работе все вместе достаточно много времени. Приятно его проводить не только эффективно, но и весело.

Наши Scrum-мастера занимаются следующими вещами:
> Организуют процесс разработки - Sprint Planning, Daily, Demo, Retrospective это все инструменты, которые позволят вам организовывать работу команды;
> Помогают командам справляться с возникающими проблемами - на пути любой команды рано или поздно возникают сложности (кому-то не хватает информации; кому-то нужен доступ; задача, которую планировали сделать за 1 день, оказалась гораздо сложнее и прочее). Ваша задача - помогать командам находить пути решения этих проблем;
> Вместе с командами планируют разработку. Чтобы реализовать какую-то большую цель, необходимо наметить шаги по ее достижению. Вам предстоит вместе с другими участниками команды принимать участие в сессиях по предварительному анализу и планированию нового функционала, а затем совместно реализовывать этот план;
> Участвуют в различных корпоративных активностях - отчетность, обновление сведений, отслеживание статусов в Jira и пр.

Все наши сотрудники получают:
+ Возможности профессионального и карьерного роста в международной компании,
+ Высокий уровень заработной платы без разбиения на премию и фиксированную часть,
+ Обучение английскому языку,
+ Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (полностью белая заработная плата).

Если это все про вас и вам интересно было бы работать у нас, то приглашаем ответить на следующие 3 вопроса:
1. Опишите опыт использования Continuous Integration в ваших предыдущих проектах.
2. Как организовать процесс планирования и самой разработки в распределенной команде, с учетом того, что требуется некоторое время на уточнения и сбор требований по тем user story, что должны быть включены в следующий спринт?
3. Как должен быть организован процесс тестирования в команде, разрабатывающий проекты по методологии Scrum?

Ответы принимаем вместе с резюме на адрес russia-recruitment@aciworldwide.com

P.S. А обо всех наших вакансиях вы можете узнать тут: http://hh.ru/employer/1191071

Статья какая-то "ни о чём"... Бытовые 3D принтеры вполне доступны (тот же Makerbot), модели для принтеров в свободном доступе (thingverse). 3D printer не стоит в каждой квартире только потому что вещи которые можно напечатать продаются гораздо дешевле (благодаря массовому производству). И так будет всегда по объективным причинам.
Поэтому 3D printer будет оставаться инструментом творчества, а не практичной вещью. http://bit.ly/1cWYzf7

На время нужен кошачий самец. Желательно породы курильский бобтейл.

Добавили бы туда шагомер и монитор сердечного ритма - взял бы неглядя. http://bit.ly/1dJ04fW

В последнее время на множестве ресурсов фигурируют результаты исследований американского социолога Марка Регнеруса, сопровождающиеся громогласными выводами о том, что однополые семьи опасны для детей, ведут к болезням, депрессии и суициду. Между тем, данное исследование прогремело во всём мире ещё в июне 2012 года и только сейчас докатилось до России. Прежде чем слепо верить различным статьям и полагаться на результаты исследования, рекомендуем критически оценить его и разобраться, что и как оценивалось в данном исследовании.

Начнём с того, что исследование, проведёное Марком Регнерусом из Техасского университета в Остине, охватывало всего 2988 респондентов 18-39 лет (в общем-то уже давно не детей), выросших в самых разных семьях, а не в только в однополых.

Довольно странным также являются методы выявления «однополых семей» в исследовании Регнеруса. Так, респондентам был задан вопрос о том, имел ли один из их родителей однополые отношения. При положительном ответе на этот вопрос данный респондент автоматически записывался как в группу воспитывавшихся гомосексуальными родителями. Вообще говоря, такая категоризация довольно спорна, так как далеко не все лица, имеющие в течение жизни однополые контакты, являются гомо- или бисексуалами.

Из всех опрошенных респондентов лишь 163 человека ответили, что воспитывались матерью, когда-либо имевшей однополую связь, и 73 человека сообщили, что воспитывались отцом, когда-либо имевшим однополые отношения. В обоих случаях длительность таких отношений никоим образом не учитывалась. Стоит также отметить, что лишь 919 человек из всего числа опрошенных были отнесены к группе воспитывавшихся обоими биологическими родителями на протяжении жизни от рождения до 18 лет.

Следующей проблемой исследования является то, что многие группы, на которые автор исследования делит опрошенных, сильно пересекаются. В этих случаях автор пресекает такие пересечения по своему усмотрению. В частности, 12 опрошенных ответили, что жили как с матерью, которая когда-либо имела лесбийский опыт, так и с отцом, который тоже когда-либо имел однополые отношения. Однако эти 12 человек были насильно включены в группу воспитывавшихся геями, так как она являлась наименее наполненной, и автору с трудом удалось наполнить её с 73 респондентами.

Кроме того, менее 2% респондентов, отнесённых к группе воспитывающихся в однополых семьях с отцом-геем и только 23% респондентов, отнесённых к группе воспитывающихся лесбиянками, воспитывались как минимум три года двумя лицами одного пола. Более того, 43% респондентов, отнесённых к группе воспитавшихся в однополой семье с матерью-лесбиянкой и 67% респондентов, отнесённых к группе воспитавшихся в однополой семье с отцом-геем, на самом деле не воспитывались однополой парой более четырёх месяцев в течение всей их жизни до исполнения 18 лет. Лишь двое (!) из почти 3 тысяч респондентов в самом деле воспитывались двумя однополыми родителями — женщинами, и не было ни одного респондента, воспитывавшегося мужской гомосексуальной парой в течение всего детства до достижения 18 лет.

Около половины респондентов, отнесённых к группе воспитываемых в «однополых семьях» заявили, что их биологические родители когда-то были женаты. Таким образом, большинство этих респондентов были зачаты в разнополых семьях, но затем пережили каминг-аут одного из родителей, распад семьи и развод, что также могло сильно повлиять на их последующие психологические проблемы. Ни для кого не секрет, что развод родителей наносит ребёнку большую психологическую травму.

Таким образом, Регнерус в своём исследовании допустил большую методическую ошибку, что привело его к ожидаемым результатам. Ему следовало бы сравнивать детей разведённых гомосексуальных родителей с детьми разведённых гетеросексуальных родителей, детей гомосексуальных родителей-одиночек с детьми гетеросексуальных родителей-одиночек, и, наконец, детей в однополых моногамных семьях с детьми в разнополых моногамных семьях.

Он же сравнивал совершенное несравниваемые группы. Однородная группа состоящих в браке в длительных отношениях разнополых родителей сравнивалась с разнородной группой лиц, когда-либо имевших однополую связь. Эту группу лиц нельзя отождествлять с однополыми моногамными родителями, так как в неё были зачислены и родители-одиночки, и разведённые, и ведущие беспорядочную половую жизнь, и воспитывающие детей лишь определённое время, а затем отдавшие их другому родителю. Разумеется, что показатели в такой «солянке» будут хуже, чем в постоянной семье, основанной на длительных отношениях. Таким образом, Регнерус должен был сравнивать разнополые семьи с двумя родителями с действительно однополыми родителями, находящимися в длительных отношениях, а не с разрозненной группой, состоящей из разных категорий родителей, многие из которых заведомо имеют проблемы (например, родители-одиночки, разведённые и т.д.)

Данные исследования Регнеруса также ясно показывают, что дети, пережившие развод родителей, воспитывающиеся родитялями-одиночками или не живущими вместе родителями и не отнесённые к группам респондентов, у которых один из родителей имел гомосексуальный опыт, также обнаруживыют различные психологические проблемы. Таким образом, ясно видно, что обнаруженные психологические проблемы респондентов вытекают из разводов родителей и других причин, а не связаны с сексуальной ориентацией родителей.

Далее Регнерус утверждает, что респонденты, воспитываемые гомосексуальными родителями, значительно чаще подвергались сексуальному насилию со стороны взрослых. Оставим в стороне уже названные проблемы, хотя дети из неполных или разведённых семей уже сами по себе чаще становятся жертвами сексуального насилия. Автор также указывает, что треть респондентов, отметивших, что имеют мать-лесбиянку и подвергались сексуальному насилию в детстве, во время первого инцидента ещё проживали со своими биологическими отцами, таким образом на момент совершения насилия они проживали с двумя родителями разного пола. Лишь 29% респондентов, имеющих мать-лесбиянку и бывшими жертвами сексуальных домагательств, показали, что никогда не жили со своими биологическими отцами.

Исследования Регнеруса нельзя назвать репрезентативными и объективными. Интересен также тот факт, что стоимость исследования составила около 800 тысяч долларов, большая часть из которых была пожертвована консервативными организациями Witherspoon Institute и Bradley Foundation, выступающих против однополых браков и усыновления детей однополыми парами.

ГОМОСЕКСУАЛИЗМ-сатанинское извращение!основа его состоит в том что человек с порочной душей подвергается наущениям сатаны,который приукрашивает все запретное Богом.Души людей -различны,некоторые -благородны,другие-оскотинившиеся,так вот последние под воздействием дыхания и прикосновения дьявола приходит в возбуждение омерзительным способом.если душу не контролирует разум,то она приходит в низшее состояние,даже хуже чем животное.в результате омерзительное-становится нормой для этой мерзкой души,к примеру если человек видит совершение прелюбодеяния ежедневно,то это становится нормой для него.НЕСОМНЕННО ГОМОСЕКСУАЛИСТЫ-ПРОКЛЯТЫ БОГОМ,И ОНИ -ОДНИ ИЗ ОБИТАТЕЛЕЙ АДА,и самое губительное-это то ,что западные государства узаканивают этот грех,врезультате чего люди станут считать его нормой и многие станут извращенцами,проклятыми Богом!кстати,сделать из людей скот-древний план сатаны,который ненавидит человечество,и который обещал Богу показать что сыны Адама-недостойны Божьей милости и почета и что он лучше чем Адам.главная задача сатаны-ввести за собой побольше людей в огонь ада,и те грехи которые совершаются людьми-это то что ему нужно!В ИСЛАМЕ гомосеков,тех кто сношается с животными-нужно казнить ,причем первых-на глазах у общества кидают с высокой башни!