можно жаловаться в трудовую инспекцию и суд. но сами понимаете, какое отношение будет впоследствии у директора к работнику, который на него "настучал"..

Илья Орлов, Вопрос в другом, Путин в Указе указал Установить с з0 марта по з апреля 2020 г. нерабочие дни с сохранением за работниками заработной плaты.
В ТК РФ есть понятие
выходные дни (еженедельный непрерывный отдых);
нерабочие праздничные дни;
отпуска.
А вот нерабочие дни с сохранением за работниками заработной плaты не предусмотрены.
К чему отнести эти дни, понятно отпуск отпадает.

Гражданин РФ, хм, действительно интересно. ведь даже ссылки на форс-мажор или режим ЧС в ТК нет. хотя по идее должно было бы быть.

Илья Орлов, вот шеф говорит, разъяснить бухгалтерии как применять.